신칙
신칙(申飭)은 어떤 잘못이나 부족한 점에 대해 깨우쳐 주의를 주는 행위를 의미한다. 보다 구체적으로는 다음과 같은 특징을 가진다.
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의미: 잘못된 행동이나 태도, 혹은 부족한 점에 대해 잘못을 지적하고 앞으로는 그러지 않도록 타이르는 것을 의미한다. 단순히 비난하는 것이 아니라, 개선을 유도하는 목적을 가진다.
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사용 상황: 주로 공식적인 자리나 조직 내에서 사용되며, 상급자가 하급자에게 잘못을 지적하고 시정을 요구하는 경우에 사용된다. 또한, 규칙이나 규정을 위반했을 때 그에 대한 경고의 의미로 사용되기도 한다.
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법률 용어: 법률 용어로서 신칙은 공무원 징계의 일종으로 활용된다. 징계 종류 중 비교적 가벼운 처분에 해당하며, 공무원의 잘못에 대해 반성을 촉구하고 재발 방지를 약속받는 것을 목적으로 한다. 징계 처분은 공무원 인사기록에 남게 되지만, 다른 징계에 비해 비교적 경미한 불이익을 받는다.
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유의어: 훈계, 경고, 주의 등이 유사한 의미로 사용될 수 있다. 하지만 신칙은 공식적인 상황에서 좀 더 엄중한 의미로 사용되는 경향이 있다.
신칙은 단순히 잘못을 지적하는 것을 넘어, 상대방이 자신의 잘못을 깨닫고 개선할 수 있도록 도와주는 데 그 목적이 있다.